Tiedotteet
29.9.2011 Teknologiateollisuuden palkkatarjous tähtää työllisyyden turvaamiseen heikentyneessä taloustilanteessa
29.9.2011 Yhteisölliset toimintatavat tehokkaaseen käyttöön teollisuudessa
23.9.2011 Työkaluja teknologiateollisuuden menestymiseen: pk-yritykset erittäin tyytyväisiä TRIOplus-hankkeen palveluihin
22.9.2011 Teknologiateollisuudelta yli 108 miljoonaa Aalto-yliopiston säätiöpääomaan
22.9.2011 Teknologiateollisuus tyytyväinen pikaiseen etenemiseen viennin rahoituksessa
22.9.2011 Nuoret innovoivat innokkaasti uutta teknologiaa
16.9.2011 Käytännön opastusta pk-yrityksille tekijänoikeuksien hallinnointiin
15.9.2011 Palvelut ja omat tuotteet alihankintakonepajojen mahdollisuus
14.9.2011 Kilpailukyky ja työllisyys unohtuivat budjettiriihessä
13.9.2011 Riihen veroratkaisujen tuettava kasvua ja työpaikkoja
29.9.2011
Teknologiateollisuuden palkkatarjous tähtää työllisyyden turvaamiseen heikentyneessä taloustilanteessa
Sopimuskauden päättyessä Teknologiateollisuus esittää alalle 1,5 vuoden sopimusta, jossa yrityskohtaiset erot ja nopeasti kehittynyt talouden taantuma muodostavat perustan. Sen mukaan palkat sovitaan lähtökohtaisesti yrityksissä niiden taloudellista tilannetta vastaavasti. Toissijaisena vaihtoehtona sopimusratkaisuun sisältyy yhteensä 1,9 prosentin suuruiset palkankorotukset, jotka toteutuisivat kahdessa erässä. Palkkaperintö ja sosiaalivakuutusmaksut huomioon ottaen tarjotut korotukset merkitsevät 1,7 prosentin työvoimakustannusten nousua sekä vuonna 2011 että vuonna 2012.
Suomessa työvoimakustannukset ovat nousseet lähes koko 2000-luvun nopeammin kuin Euroopassa keskimäärin. Euromaissa teollisuuden palkkakustannukset nousevat IMF:n ennusteen mukaan keskimäärin 0,7 prosenttia tänä ja 1,8 prosenttia ensi vuonna.
”Suomalainen työ ja suomalaiset työpaikat ovat mahdollisia säilyttää vain, jos kustannustasomme on oikea suhteessa tuottavuuden ja kilpailukyvyn kehitykseen. Nyt tuottavuus on edelleen vuoden 2008 taloustaantumaa edeltäneen tason alapuolella”, Teknologiateollisuuden varatoimitusjohtaja Risto Alanko toteaa.
Ylisuuret korotukset aiheuttavat suomalaisten yritysten kilpailukyvyn ja kannattavuuden heikkenemistä, jolloin investoinnit ja työllistämismahdollisuudet Suomessa vähenevät.
Teknologiateollisuuden palkkasumma on noin 15 miljardia euroa vuodessa. Tästä prosentti on vuositasolla 150 miljoonaa euroa. Tällä summalla voi työllistää yli 4 000 ihmistä vuodeksi.
”Maltillinen palkkaratkaisu osoittaisi kansallista vastuunkantoa työllisyydestä ja Suomen kilpailukyvystä taloudellisesti erittäin vaikeana aikana. Yritysten tilanteet vaihtelevat suuresti. Useat pk-yritykset ovat erittäin suurissa vaikeuksissa talouskasvun pysähdyttyä”, Risto Alanko toteaa.
”Valtionvallan tuki maltilliselle palkkaratkaisulle veronalennuksella on perusteltua”, Alanko jatkaa.
Lisätietoja:
Varatoimitusjohtaja Risto Alanko, puh. 040 502 6411
