Tiedotteet

Tulosta

Metallityöväen Liitto ja Teknologiateollisuus neuvottelutulokseen

Metallityöväen Liitto ry ja Teknologiateollisuus ovat päässeet neuvottelutulokseen. Sen mukaan uusi kolmivuotinen sopimus tulee voimaan 1.10.2009.

Neuvottelutuloksessa on sovittu monista yrityskohtaisuutta edistävistä muutoksista, jotka koskevat palkan lisäksi muun muassa työaikaa, neuvottelukäytäntöjä ja luottamusmiehen roolia. Näistä voidaan sopia entistä joustavammin työpaikoilla.

Palkan tarkistuksista sovitaan yritys- tai työpaikkakohtaisesti 0,5 %:n kustannusvaikutuksen puitteissa. Korotus voidaan sopia myös 0,5 %:n yleiskorotuksena. Korotukset tulevat voimaan viimeistään 1.11.2009.

Ellei palkankorotuksista ole sovittu yritys- tai työpaikkakohtaisesti, korotetaan palkkoja 1.12.2009 tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta 0,5 %:n yleiskorotuksella.

Jos yrityksen taloudellinen tilanne, tilauskanta tai työllisyys on poikkeuksellisen heikko, on yrityksessä mahdollisuus sopia, ettei korotusta makseta tai että se siirretään myöhempään ajankohtaan.

Vuosien 2010 ja 2011 lokakuun palkantarkistuksista neuvotellaan kunkin vuoden huhti-toukokuussa. Neuvottelujen perusteena ovat arviot sopimuksen tavoitteiden toteutumisesta sekä talouden ja työllisyyden näkymistä.

Sopimusneuvottelut on käyty poikkeuksellisen syvän kansainvälisen taloustaantuman ja kysyntäkriisin oloissa. Vaarana myös on, että sen seurauksena kansainvälisestä investointilamasta tulee pitkäaikainen. Maailmantalous supistuu tänä vuonna, ja Suomessa bruttokansantuote supistuu eri arvioiden mukaan 5 - 7 %. Teknologiateollisuuden liikevaihdon arvioidaan jäävän kuluvana vuonna jopa 25 - 30 % alle viime vuoden tason ja supistunut kysyntä kiristää kansainvälistä kilpailua tilauksista.

- Teknologiateollisuus ja Metallityöväen Liitto haluavat sovitulla ratkaisulla turvata alan yritysten toimintaedellytyksiä ja tukea työpaikkojen säilymistä taantumassa. Kolmivuotinen sopimuskausi vakauttaa työmarkkinoita. Kun palkantarkistukset neuvotellaan vuosittain tulevan talouskehityksen perusteella voidaan toimia reaalitalouden edellyttämällä tavalla. Tämä on epävarmuustekijät huomioon ottaen työllisyyden kannalta välttämätöntä, Metallityöväen Liiton puheenjohtaja Riku Aalto ja Teknologiateollisuuden varatoimitusjohtaja Risto Alanko toteavat.

- Taloudellinen tilanne on vaikea, ja vahva euro heikentää kilpailukykyä. Siksi kaikilla työmarkkinalohkoilla on päästävä Suomen kilpailukykyä vahvistaviin ratkaisuihin. Työmarkkinaratkaisujen on edistettävä tuottavuuden kasvua yrityksissä ja työpaikoilla. Ilman tätä muutosta menetämme sekä inhimillisiä että aineellisia voimavaroja, kun tuotanto siirtyy matalamman kustannustason maihin. Tämä vaarantaisi suomalaisen yhteiskunnan hyvinvoinnin pohjan, Risto Alanko toteaa.

Neuvottelujen yhteydessä on selvitetty myös valtiovallan mahdollisuuksia tukea työmarkkinoiden sopeutumisedellytyksiä syvässä taantumassa määräaikaisilla, lähinnä työttömyysturvaan, lomautukseen ja koulutukseen liittyvillä muutoksilla.

- Näillä toimenpiteillä haetaan apua kaikkein tukalimmassa asemassa oleville jäsenillemme. Yli 30 000 Metallin jäsentä on tällä hetkellä vailla työtä. On ensiarvoisen tärkeää, että he saavat nyt kaiken mahdollisen tuen. Työttömyyden sulaminen metallialalla kestää useita vuosia siinäkin tapauksessa, että kysyntätilanne kääntyy vielä kuluvan vuoden aikana Riku Aalto korostaa.

- On tärkeää, että valtiovallalle esitetyt määräaikaiset muutokset toteutetaan nopeasti. Vuoden 2010 vero- ja maksupolitiikassa pitää tavoitella kustannustason alentamista ja ostovoiman turvaamista työllisyyttä tukemalla, Riku Aalto ja Risto Alanko sanovat.

Lisätietoja:

Puheenjohtaja Riku Aalto, 0400 711 072
Varatoimitusjohtaja Risto Alanko, 040 502 6411

TEKNOLOGIATEOLLISUUS RY

Tarja Virmala
viestintäjohtaja
0400 484 693

METALLITYÖVÄEN LIITTO RY

Timo Korpijärvi

tiedotuspäällikkö

0400 695 390

Toimipisteet

Suhdanteet ja tilastot

• Suhdanneraportit ja tilastot